Les bonnes pratiques pour télétravailler

Dans le cadre du respect des mesures de prévention de la propagation du virus covid-19, le télétravail est très fortement encouragé. L’entreprise Fizzer, qui évolue en full remote (télétravail intégral) depuis six ans, avec des salariés aux quatre coins du monde, donne quelques tips pour mettre en…

L’économie en chute libre

Commerces fermés, industrie au ralenti, déplacements limités, télétravail, chômage partiel… La pandémie de Covid-19 attaque férocement l’économie européenne. L’Insee évalue provisoirement l’impact de cette crise sans précédent à 3 points de PIB par mois de confinement. Soit vraisemblablement six po…

La bataille vitale du cash est engagée

Garantie massive – 300 milliards d’euros – pour les prêts de trésorerie des entreprises et chasse aux mauvais payeurs. Bercy s’efforce d’assurer du cash aux entreprises de toutes les tailles. Au 31 mars, 21 000 entreprises ont obtenu un PGE, prêt garanti par l’Etat, po…

L’entreprise et les salariés

Revue de récentes décisions en matière de droit du travail. Représentant du personnel Seul le salarié investi d’un mandat représentatif peut se prévaloir d’une absence d’autorisation de transfert de son contrat de travail. (Cass soc., 26 février 2020, pourvoi n° 18-15447) Harcèlement sexuel Les pro…

Le point sur le cadre juridique de la dématérialisation d’un contrat

Virus ou pas, les échanges se font de plus en plus à distance et nous rencontrons tous le besoin, à la fois, de les dématérialiser, mais également de les sécuriser. Un contrat, à ce titre, ne peut être dématérialisé sans certaines précautions pour qu’il remplisse ses conditions de validité et puiss…